为进一步规范职业技能等级认定工作，深入贯彻落实《浙江省人力资源和社会保障厅办公室对于印发&濒迟;职业技能等级认定以案促改工作方案&驳迟;的通知》要求，技师与继续教育学院于3月6日迎来浙江省技能人才评价管理服务中心专项检查组的莅临指导。检查组由省备案科科长陈彬斌带队，对学院职业技能等级认定工作的合规性、规范性及实施成效进行专项检查。
此次检查旨在全面排查职业技能等级认定工作的合规性、规范性与实效性，重点围绕评价机构资质、考评流程、题库建设、档案管理、资金使用等关键环节展开。检查组依据《备查资料清单》要求，通过查阅资料、现场核查、人员访谈等方式，对学院2024年以来的职业技能等级认定工作进行全面督导。重点检查内容包括：自建题库的规范性、考评人员资质管理、理论及实操考试档案留存、视频监控记录完整性，以及是否严格执行国家职业标准等。
学院高度重视此次检查工作，前期严格对照《职业技能等级认定以案促改自查表》开展全面自查，系统梳理了考评制度、命题管理、质量督导等环节的落实情况，并按照要求整理提交了2024年以来的认定批次档案、考生发证名册、国家职业标准文件等备查材料。
学院院长叶珺君向检查组汇报了2024年职业技能等级认定工作开展情况。并表示将从叁方面深化改进：一是完善认定体系，推进全过程平台化操作，强化考评员和内部督导员培训；二是深化校企合作，与重点公司、行业协会共建培训渠道，精准对接市场需求；叁是扩大覆盖范围，通过费用返还等激励措施，鼓励更多学生参与认定，力争2025年新增汽车维修工、物流服务师等职业工种，为温州市技能人才队伍建设注入新动能。
检查过程中，专家组对学院的准备工作给予充分肯定，并就考评表打分规范性、考评员签字规范性、报名流程审核严格性等细节提出优化建议。陈彬斌科长强调，职业技能等级认定是技能人才队伍建设的重要基础，评价机构需严守政策红线，杜绝虚假评价、违规发证等行为，切实维护技能人才评价的公信力。
学院书记程瑞存在检查反馈会上表示：衷心感谢检查组对学院工作的专业指导与宝贵意见。针对提出的整改建议，学院将立即成立专项工作组，逐条制定整改方案，确保责任到人、整改到位、不留死角。我们将以更高标准、更严要求落实职业技能等级认定全流程规范，为浙江省技能人才培养提供坚实保障。
